Emberi erőforrások

A munkaerő a lakosság arányaszükséges a munka mentális képességeihez, ismereteihez és fizikai egészségéhez. Általánosságban elmondható, hogy a vélemények a számlájukon eltérőek. A munkaerő-erőforrások, egyszerűen beszélve, ez része a lakosságnak, melynek lehetősége van a munkaerő-piaci részvételre. A munkaképes népesség nemzetközi statisztikája 15-65 éves.

A munkaerőforrások egyensúlya rendszerekmutatók, amelyek tükrözik a összetételét és méretét a munkaerő, valamint megoszlása ​​tulajdonosi és gazdasági szektor, a gazdaságilag inaktívak és munkanélküliek. Két részből áll. Az első rész az erőforrásokat mutatja be, a második pedig az elosztást.

Közvetlen munkaerőforrásokszerepelnek a világ termelésében, alkotják a gazdaságilag aktív népességet. Természetesen ez nem minden. Itt, ahogy a munkaerőforrások világstatisztikája szerint 3/4 az aktív testületből áll, körülbelül 3 milliárd ember. Itt a munkanélküliség szintjét a munkaerőforrások és a termelésben részt vevő népesség közötti különbség határozza meg. Ez a mutató országonként változik, és idővel változik. Attól függ, hogy az ország melyik gazdasági fejlettségi szintjén van. Ő is jellemzi a lakosság életszínvonalát és a gazdaság állapotát.

A foglalkoztatás szerkezete tükrözi az ország gazdaságának fejlettségi szintjét, valamint az egyes iparágak, a települések funkcionális struktúráját.

Ipari foglalkoztatás a fejlett országokban25-30%. A mezőgazdaságban dolgozók száma évente csökken. A nem termelő szférában foglalkoztatottak száma növekszik. Ezt a szférát olyan tevékenységek képviselik, mint a kikapcsolódás, az oktatás és az egészség. Ezen kívül vannak kereskedelmi és pénzügyi tevékenységek is (Nagy-Britannia, USA, Belgium, Németország, Svédország, Franciaország). Fejlődő országok a gazdaság mezőgazdasági ágazatában részt vevő lakosság több mint fele. És az iparban a foglalkozásuk aránya nem haladja meg a 20% -ot. A posztszocialista országok anyagi termelésüket (mezőgazdaság - 20%, ipar - 50%) foglalják el népességük nagy részét. A feldolgozóipar mintegy 30% -át foglalja magában, míg 2/3 az oktatásra, a kultúrára és az egészségügyi ellátásra.

Mindez lehetővé teszi számunkra, hogy nyomon kövessük a rendszeresaz ország típusa és a termelési szerkezet és a foglalkoztatás szerkezete közötti kapcsolat. Az iparosodott országokban a nem termelő szektor jelentősen fejlődik. Ez egy jól fejlett iparág, különösen feldolgozási kapcsolata alapján történik. A népesség kevésbé foglalkozik a nem termelő szférával, ha az ipari fejlődés szintje alacsonyabb. Az ilyen dinamika megmarad.

Az állandó lakosok száma alapjánegy adott országban, akkor melyik szám eléri munkaerőt. Összehangolni az erőforrás elosztás és a nettó egyenleg a munkaerő száma és a munkaképes korú népesség, és tartalmazza a külföldi munkavállalók számának, akik az ország részt vesz a gazdaság.

Ezek munkaerő-források egyenlege lehetővé teszi, hogy nyomon követni a dinamika az újraelosztás a különböző tevékenységi formák és szektorok, hogy információt szerezzenek a szerkezet és a munkanélküliek száma.

A munkaerőforrások egyensúlyának kiszámításajelentőségét a piacgazdasággal rendelkező országokban. Az ilyen egyensúly rendszerét azonban hozzá kell igazítani a foglalkoztatás statisztikai kategóriáihoz, amelyeket a piacgazdasággal rendelkező országok használnak. Emlékeztetni kell arra is, hogy a mérleg nemzetközi statisztikai standardként való elfogadása nem jár együtt a módszertan részletes leírásaival, valamint a munkaügyi egyensúly koncepciójával.