Senkinek nem titka, hogy minden napA munkaadók toborzása egyre több új igényt támaszt. Interjúk, kérdőívek kitöltése és folytatás megírása - ez az egyetlen módja annak, hogy jó munkát várjunk. Az első két pont többé-kevésbé világos. A kérdőíves kérdések megválaszolásához meg kell adni a szükséges adatokat. Az interjúban a helyzet bonyolultabb, de az emberek többségének elképzelése van arról, hogyan és mi fog történni ott. A legfontosabb dolog itt nem az, hogy elveszett, és mint a munkáltató.

De hogyan kell írni a folytatást, melyek a legfontosabb készségekaz összefoglaló a legfontosabb, nehéz egyszerre érteni. A "folytatás" szót a franciából lefordítják "az élet áramlása" vagy egyszerűen az "életről". Nem mindenki képes logikusan teljes és informatív történetet alkotni saját tapasztalatairól, készségeiről és tudásairól. Az ember pszichológiája olyan, hogy könnyebben válaszolhat egy konkrét kérdésre, mint hogy bármilyen történetet össze tudjon alkotni. Ehhez néhány olyan pontot sorolunk fel, amelyek kötelezőek az önéletrajz összeállításához.

Az önéletrajzban szereplő információk

• Az a pozíció, amelyre a jelentkező vonatkozik. A pontos munkaköri leírás megnöveli az önéletrajzának esélyeit. Ez egyértelműen meghatározott célt jelez. Semmilyen esetben nem írhatsz egy konkrét bejegyzés helyett: érdekes munkát vagy ilyesmit. Ugyanakkor nem ajánlott egyszerre több bejegyzést megadni, ami csökkenti a jelölt esélyeit. Egy üresedés egy összefoglaló. Főbb készségek - csak a jövőbeni munkához kapcsolódnak
• A változtatás vagy álláskeresés célja.
• Vezetéknév, név, a jelölt patronymikája.
• Munka tapasztalat. A munkatapasztalat leírásában nem csak a jelölt pozícióit kell felsorolni, hanem az elvégzett feladatokat is le kell írni.
• Telefonszám.
• E-mail cím.
• A jelölt születési ideje.
• Idegen nyelvek ismerete.
• Információ az oktatásról (tanulmányi hely). Itt érdemes megmagyarázni, hogy speciális kulcskészségeket kell meghatározni. A menedzser folytatásában nem szükséges az "Oktatás" oszlopban jelezni egy zeneiskolát.
• Olyan technikai ismeretek, amelyekről a jelölt folyik.
• A választott pozícióhoz kapcsolódó versenyeken elnyert díjak.

Miután a fenti elemek elkészültek,ismét figyelmet kell fordítani arra, hogy a kulcskompetenciák kiemelkedjenek. Az összefoglalóban ez a rész az egyik legfontosabb. A kötelező tételek mellett vannak adatok, amelyek nem számítanak a bérbeadás során.

Extra vagy felesleges információk

Az összefoglalónak semmilyen esetben nem szabad szerepeltetnie a következő információkat:

• A jelölt pénzügyi helyzetének leírása.
• Gyermekek száma.
• Hobbik, hacsak nem tükrözi a jelölt azon karaktertulajdonságait, amelyek érdekesek lehetnek a leendő munkáltató számára.
• A jelölt fizikai adatai.
• Az előző elbocsátások okai.

Klasszikus hibák az önéletrajz írásakor

• Hívja valaki más életútját.
• Helyesírási, szintaktikai és stilisztikai hibák jelenléte. Ha vannak olyanok, akkor a munkáltató valószínűleg nem veszi figyelembe ezt a folytatást.
• Határozatlanul megfogalmazott célok. A fő hangsúly nem a kulcsfontosságú készségek a folytatás, hanem a kisebb, kisebb részleteket.

Egy másik fontos pont: a folytatásnak könnyen olvashatónak kell lennie. Ehhez meg kell osztani pontokat, szemantikai bekezdéseket. Ugyanakkor meg kell felelni az üzleti stílusnak. Jobb, ha egy betűtípust választasz. Fontos információk kiemeléséhez használja a zsíros árnyalatú azonos betűtípust, és természetesen elkerülje a sokszínű bekezdéseket. A kulcsfontosságú készségek a folytatásban elválaszthatók egy üres sorral vagy aláhúzással.

Csak az igazat kell használniinformációkat. Gyakran a pályázóknak a folytatás elkészítése során hamis tényeket használnak az oktatás, a díjak vagy a szakmai tapasztalat leírásában, de mindez könnyen ellenőrizhető. És ennek következtében nincs bizalom és hajlandóság egy ilyen személy felé. Az előnyösebb helyzetben az interjú jelöltek a becsületes folytatása.